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市政府勞工局就業服務處科長張銘沼表示，縣市合併以來，勞工局舉辦過多場廠商徵才活動，儘管科技業及傳統業因產業復甦等因素需才孔亟，但是年輕人仍偏愛免穿防塵衣、上班時段固定的服務業，因此缺工情況依然嚴重，部分股票上市公司基至不敢接訂單。

在家是獨子的35歲劉姓男子說，10年前退伍時，父母沒有強求他就業，還讓他參加補習班的證照班，如願考得5張有關電腦的證照，但是每次應徵時，他都無法接受月薪不如己意的條件，以致10年來都未曾就業，也未曾賺進一筆屬於自己的薪水。

「為自己存第一桶金，從就業開始。」張銘沼說，劉姓男子參加最近幾次徵才活動，發現他所取得的證照已經落伍、不再吃香，很後悔沒有在取得證照的第一時間就投入職場，以致錯失機會。

張銘沼提醒，首次就業務必打破「非高薪不可」迷思，唯有勇於投入職場，才能取得累積第一桶金實力。月底前徵才單一廠商，包括台灣櫻花、矽品精密、台中遠百、國雲保全、光聯科技、台灣善美的、台灣康寧、菱生精密、大豐環保、今國光學、輔祥實業等優質廠商。

資料來源：聯合報 記者李東憲